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NEW
AIによる“働き方可視化”で働き方改革を推進―野村総合研究所

AIによる“働き方可視化”で働き方改革を推進―野村総合研究所

2017年8月4日、株式会社野村総合研究所は、「働き方改革」を推進するためのコンサルティングサービスとして、人工知能を活用し、個々の社員のスケジュール情報を分析して、社員の時間の使い方を可視化し、改善を図るサービスの提供を開始した。

AI,HR Tech,働き方改革

2017年10月18日(水)掲載

HR

約4割の業務をAIで代替”デジタルトランスフォーム”計画を発表―MUFG

2017年9月11日、株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループはデジタルトランスフォーメーション戦略を発表。グループの経営体制の再構築計画の中で、デジタル戦略の推進体制強化を掲げている。

AI

2017年10月17日(火)掲載

HR
「過労死をゼロにし、健康で充実して働き続けることのできる社会」の実現に向けた過労死等防止対策白書を公表-厚生労働省

「過労死をゼロにし、健康で充実して働き続けることのできる社会」の実現に向けた過労死等防止対策白書を公表-厚生労働省

10月6日、厚生労働省は「平成29年度 我が国における過労死等の概要及び政府が過労死等の防止のために講じた施策の状況」を公表した。

調査レポート,政府

2017年10月16日(月)掲載

HR

人手不足が深刻化。求人難の企業が倒産が増加傾向ー東京商工リサーチ調べ

2017年10月10日、東京商工リサーチが9月の「人手不足」に関連する倒産件数を発表した。

調査レポート

2017年10月11日(水)掲載

HR
「スニーカー通勤」など“歩きやすい服装”を推奨キャンペーン-スポーツ庁

「スニーカー通勤」など“歩きやすい服装”を推奨キャンペーン-スポーツ庁

2017年10月2日、2周年を迎えるスポーツ庁は、ビジネスパーソンの参画人口拡大を通じて国民の健康推進を図る官民連携プロジェクト『FUN+WALK PROJECT』をスタートさせることを発表した。歩くことを楽しみ、スポーツ参画人口の拡大を通じて、国民の健康増進を目指していく考えだ。

政府

2017年10月6日(金)掲載

HR
10月は「年次有給休暇取得促進」月間-厚生労働省

10月は「年次有給休暇取得促進」月間-厚生労働省

厚生労働省では、年次有給休暇を取得しやすい環境整備を推進するため、次年度の年次有給休暇の計画的付与について、労使で話し合いを始める前の時期である10月を「年次有給休暇取得促進期間」としている。

政府,労務改善

2017年10月4日(水)掲載

HR
「イクメン企業アワード2017」は、ソニー・ヒューリックー厚生労働省

「イクメン企業アワード2017」は、ソニー・ヒューリックー厚生労働省

2017年9月29日、厚生労働省は、「イクメン企業アワード2017」の受賞企業と「イクボスアワード2017」の受賞者を決定した。

政府,アワード

2017年10月3日(水)掲載

HR
変革が求められるIT関連産業の給与形態―経済産業省調査

変革が求められるIT関連産業の給与形態―経済産業省調査

8月21日、経済産業省がIT関連産業の給与等に関する実態調査の結果を発表した。今回の調査目的は、欧米諸国やアジア諸国などと比べ、日本においてIT人材が不足している現状の原因を明らかにし、改善策を練るところにある。IT人材に関する業種別・職種別・レベル別等の属性別の給与水準の実態を、大規模な公的調査によって初めて明らかにした。

調査レポート,政府

2017年9月13日(水)掲載

HR
無期転換の申込権の本格的な発生まであと半年。集中的な周知を実施ー厚生労働省

無期転換の申込権の本格的な発生まであと半年。集中的な周知を実施ー厚生労働省

2017年8月30日、厚生労働省は9・10月に「無期転換ルール」の周知を呼びかける取り組みを実施することを発表した。

政府

2017年9月8日(金)掲載

HR

7月の完全失業率は2.8%、正規雇用者数・非正規雇用者ともに前年より増加―総務省調べ

2017年8月8日、総務省が発表した労働力調査(速報)によると、7月の完全失業率(季節調整値)は前月と同率となる2.8%だった。

調査レポート

2017年9月1日(金)掲載

HR
企業のデジタル化担当、CDOの設置が増加傾向―Stategy&調査

企業のデジタル化担当、CDOの設置が増加傾向―Stategy&調査

PwCネットワークのStrategy&は、グローバルおよび日本のChief Digital Officer(チーフ・デジタル・オフィサー、以下CDO)に関する調査を行い、『日本企業のデジタル化とCDO』と題するレポートを発行した。

企業人事

2017年8月31日(木)掲載

HR
クリエイティブ スペース展開で働き方改革に貢献ースチールケース、日本マイクロソフトが協業

クリエイティブ スペース展開で働き方改革に貢献ースチールケース、日本マイクロソフトが協業

8月24日、スチールケースと日本マイクロソフトは、日本の法人に対して働き方改革に貢献することを目指して、クリエイティブな思考、そしてより良いコラボレーションを生み出すためにデザインされたさまざまなテクノロジーを備える「クリエイティブ スペース」を、共同展開することを発表した。

働き方改革,職場環境改善

2017年8月30日(水)掲載

HR

企業の45.4%で正社員不足、情報サービス業で7割が不足-帝国データバンク調査

帝国データバンクは2017年7月、人手不足に対する企業の見解について調査を実施した。調査の結果によると、企業の45.4%で正社員が不足していると回答。正社員は「情報サービス」、非正社員は「飲食店」で深刻な実態が明らかになった。

調査レポート

2017年8月25日(金)掲載

HR
経済産業省、IT人材の給与形態についてのアンケート調査を発表

経済産業省、IT人材の給与形態についてのアンケート調査を発表

経済産業省と独立行政法人情報処理推進機構(IPA)は、IT関連企業とIT人材の双方に対してアンケート調査を実施しIT人材の給与等の実態について分析を行った。

政府,調査レポート

2017年8月23日(水)掲載

HR

フェイスブックCEOザッカーバーグ氏が2度目の育休

米フェイスブックの最高経営責任者(CEO)であるマーク・ザッカーバーグは、今月18日、次女が生まれた後に2カ月の育児休暇を取得すると自身のFacebookに投稿した。2015年に長女が生まれた際も育休を取得しており、社会の関心を集めた。

人事制度

2017年8月21日(月)掲載

HR

総務省、「IoT・ビッグデータ・AI~ネットワークとデータが創造する新たな価値~」をテーマに今年度情報通信白書を公表

総務省は2017年7月28日、日本の情報通信産業の現状や将来予測、政策動向をまとめた「情報通信に関する現状報告」(情報通信白書)を公表した。

政府,IoT,ビッグデータ

2017年8月7日(月)掲載

HR
「働き方改革」実現のためのテクノロジー、グランプリにJINSの眼鏡型デバイス

「働き方改革」実現のためのテクノロジー、グランプリにJINSの眼鏡型デバイス

経済産業省とIoT推進ラボはHRテクノロジーコンソーシアム(LeBAC)と連携し、HR-Solution Contestを開催した。IoTなどの最新のテクノロジーによる「働き方改革」推進のため、企業が抱える人事・労務上の「課題」を解決する優れたアイデア・ソリューションを募集し、7月25日には公開審査が行われ、ファイナリスト8件からグランプリ及び準グランプリが選出された。

政府,HR Tech

2017年8月2日(水)掲載

HR
厚労省、平成29年度「地域別最低賃金改定の目安」を発表

厚労省、平成29年度「地域別最低賃金改定の目安」を発表

7月27日、第49回中央最低賃金審議会で、今年度の地域別最低賃金改定の目安について答申が取りまとめられた。

政府

2017年7月28日(金)掲載

HR
ワークスモバイルジャパン「在宅勤務制度 導入企業の管理者に対する意識調査」を発表

ワークスモバイルジャパン「在宅勤務制度 導入企業の管理者に対する意識調査」を発表

ワークスモバイルジャパン株式会社は、7月24日のテレワーク・デイに合わせ、働き方改革に関連した調査、「在宅勤務制度 導入企業の管理者に対する意識調査」の結果を発表した。

調査レポート

2017年7月26日(水)掲載

HR
「テレワーク・デイ」各社の取り組み

「テレワーク・デイ」各社の取り組み

7月24日、多くの企業・団体・官公庁の職員が一斉にテレワークを行う「テレワーク・デイ」が実施された。

政府,働き方改革,職場環境改善

2017年7月24日(月)掲載

HR

連合、労基法改正に修正要請、首相と近く会談

7月9日、連合は高収入の専門職を労働時間規制の対象から外す「高度プロフェッショナル制度」の導入を柱とした労働基準法改正案について、長時間労働抑制策を強化するよう、政府に修正を申し入れる方針を固めた。神津里季生会長が近く安倍晋三首相と会談する方向で調整している。

政府,働き方改革

2017/7/11(火)掲載

HR
エスケーホーム、Q&A自動応答サービス「TalkQA」を「採用お問い合わせ窓口」に提供

エスケーホーム、Q&A自動応答サービス「TalkQA」を「採用お問い合わせ窓口」に提供

エスケーホームは、IBM Watson 日本語版を活用したQ&A自動応答サービス「TalkQA (トーク キュー エー)」を「採用お問い合わせ窓口」に提供。

HR Tech

2017/6/13(火)掲載

HR

政府、「休み方改革」を始動

政府は、休暇が一時期に集中するのを見直し、企業にも有給休暇の取得を促すなどの「休み方改革」に乗り出す。

政府,働き方改革

2017/6/12(月)掲載

HR

【調査発表】労働政策研究・研修機構「無期契約への転換を行った企業が約4割」

労働政策研究・研修機構の調査により、有期契約労働者を雇用している企業のうち労働契約法の改正以降、無期契約労働者への転換を行った企業は41.3%に上っていることがわかった。

調査レポート

2016/6/6(火)掲載

HR
マクロミル、「新社会人の意識調査(2017年)」発表

マクロミル、「新社会人の意識調査(2017年)」発表

マクロミルは、今年で10年目になる「新社会人の意識調査」を発表した。

HR Tech,新入社員

2017/5/31(水)掲載

HR